Корпоративное волонтёрство
Корпоративное волонтерство:
Сегодня, когда корпоративная социальная ответственность бизнеса становится все более распространенным явлением и приобретает все большее значение, мы рады предложить компаниям различные варианты сотрудничества. Если ваша компания готова оказать безвозмездную помощь нашей организации силами сотрудников, пожалуйста, свяжитесь с нашим председателем Ершовой Анжеликой Васильевной — +7 (950)0802728, ershova_anzhelika@mail.ru.
Возможные виды помощи в рамках корпоративного добровольчества:
1. Разовые субботники для нуждающихся семей: (мытье окон, косметический ремонт, присмотр за детьми).
2. Регулярная помощь (в будние дни) — представители компании приходят в организацию (например, по два человека еженедельно) в рабочее время и помогают как и постоянные волонтеры (на общих основаниях).
3. Регулярная профессиональная помощь — дизайнеры, корректоры, аналитики, переводчики (выполнение конкретных задач в свободное или специально выделенное для этого время).
4. Удаленная помощь — сбор и анализ информации под конкретную задачу.
5. Грузоперевозки (по Ангарску и междугородние) — силами компании.
6. Помощь с легковым транспортом (для перевозки гуманитарной помощи) — силами сотрудников.
7. Организация концертов или мероприятий для детей .
8. Разовая или регулярная помощь на благотворительных мероприятиях.
9. Организация и проведение силами сотрудников фандрайзинговых мероприятий в пользу организации — например, благотворительных ярмарок (по согласованию с АГОО "Большая семья").
10. Сбор и упаковка подарков для детей из семей попавших в трудную жизненную ситуацию (на Новый год,1 сентября ).
Условия реализации проектов по корпоративному волонтерству:
— если речь идет о разовой акции, когда группа сотрудников помогает либо в офисе организации, либо на мероприятии АГОО "Большая семья", необходима обязательная вводная встреча ДО начала работы, с рассказом о том, кому и почему помогает наша организация;
— если речь идет о регулярной помощи семьям силами сотрудников компании, необходимо собеседование на общих для всех волонтеров основаниях;
— допускается только добровольное участие сотрудников – без давления со стороны руководства;
— не рекомендуется привлечение сотрудников, переживших утрату близкого в течение последнего года;
— любая инициатива компании требует обсуждения и согласования с руководством АГОО "Большая семья".
Сотрудничая с нашей организацией, ваша компания получает возможность:
— реализовать принципы социальной ответственности бизнеса не только на словах, но и на деле;
— оказать реальную помощь нуждающимся людям по абсолютно прозрачной схеме;
— улучшить атмосферу в коллективе, сплотить команду, дать возможность сотрудникам проявить себя по-новому, продемонстрировать сотрудникам важность морально-этических ценностей для компании.